Inspectoratul Teritorial de Muncă Buzău în baza prevederilor art. 19 din Legea nr. 108/1999 pentru înfiinţarea şi organizarea INSPECŢIEI MUNCII, republicată şi a HG nr. 488/2017, cu modificarile şi completarile ulterioare, a  efectuat acţiuni de control în luna august 2025 având ca obiectiv verificarea modului în care angajatorii respectă prevederile legislaţiei în vigoare în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă  după cum urmează :

• au fost efectuate 58 controale la agenţi economici din Judeţul Buzău;
• au fost sancţionaţi 33 angajatori şi s-au aplicat 47 sancţiuni contravenţionale (15 amenzi contravenţionale în cuantum de 72000 lei şi 32 avertismente);
• s-au dispus 47 măsuri cu termene precise de realizare pentru remedierea  neconformităţilor constatate de inspectorii de muncă;
• cu ocazia controalelor efectuate a fost oprit din funcțiune un echipament de muncă.

Deficienţele frecvent  constatate:

• neutilizarea echipamentului individual de protecție de către lucrători;
• neacordarea de către angajator a echipamentului individual de protecție specific activității desfășurate;
• organizarea necorespunzătoare a activităţii de prevenire şi protecţie;
• utilizarea unor echipamente de munca neconforme;
• fişe individuale de instruire în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă nesemnate de persoanele care au efectuat şi verificat instruirea;
• neefectuarea examenului medical periodic la termenul scadent;
• neautorizarea și/sau neefectuarea verificării tehnice periodice a echipamentelor de muncă aflate sub incidența ISCIR;
• instruire în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă neefectuată la termen;
• neefectuarea de măsurători la instalaţia de punere la pământ pentru   echipamentele de muncă electrice folosite pentru executarea diferitelor operaţii;
• semnalizare de securitate și/sau de sănătate la locul de muncă insuficientă.

În continuare, inspectorii de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Buzău vor monitoriza modul de îndeplinire a măsurilor dispuse, precum și modul de respectare a prevederilor legale în vigoare în domeniul securității și sănătății în muncă.